Arbeitszeitbetrug & Lohnfortzahlungsbetrug
Nicht nur beim größten deutschen Automobilkonzern Volkswagen, auch bei vielen anderen Firmen sind Arbeitszeitverstöße und Fehlzeiten Hauptkostentreiber. Lt. Markenchef Thomas Schäfer, verursachten die Fehlzeiten bei der Volkswagen AG. Kosten von „einer Milliarde Euro pro Jahr“. (Quelle: BamS, Ausgabe 08.09.2024). Eine gewaltige Summe, die reduziert werden kann, wenn man gegen Lügner, Betrüger entschieden und konsequent, zum Schutz der wirklich Kranken, vorgeht.
Nachgewiesener Arbeitszeitbetrug, so die BamS weiter, ist der mit Abstand häufigste Grund für Entlassungen im Volkswagenkonzern.
Schon das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat mehrfach entschieden, dass Detektiveinsätze zum Nachweis von Lohnfortzahlungsbetrug und Arbeitszeitbetrug ein zulässiges Beweismittel sind, wenn deren Durchführung rechtskonform erfolgt ist. Genau für diese Rechtskonformität geben wir mit unserem TÜV zertifizierten Qualitätsmanagement (DIN ISO 9001:2015) und der Zertifizierung nach DIN SPEC 33452 (geprüfte, nachweisbare Qualität bei Wirtschafts- und Privatermittlungen) eine Garantie, die auch vielen Firmen und Gewerbetreibenden hilft, unternehmerisch verantwortungsvoll zum Schutz ihrer ehrlichen und engagierten Mitarbeiter zu reagieren.
Denn betrügerische Mitarbeiter die nur an sich selbst denken, gefährden nicht nur die Existenz ganzer Firmen, sondern auch die Arbeitsplätze der ehrlichen Kollegen! Wer bei Mitarbeiterobservationen durch Detektive aufschreit, hat meist selbst ein schlechtes Gewissen wegen eigenem Fehlverhalten in der Vergangenheit. Detektive heutiger Prägung gehören in fast allen Ländern der Erde als anerkannte Beweisnothelfer zum Rechtssystem; sehr zum Ärger der Lügner, Betrüger und Diebe.
Die Lentz Gruppe® ist seit 1995 auf rechtskonforme Mitarbeiterbeobachtung spezialisiert und erbringt diese Dienstleistung jährlich für rund 350-400 Mandanten. Mitarbeiterbeobachtungen – aus unterschiedlichsten Rechtsgründen – machen so fast 75% des gesamten Jahresumsatzes der Lentz Gruppe® aus; d.h. ein breites und tiefes Wissen über rechtskonforme Vorgehensweisen ist hier über Jahre gewachsen. Wir lassen unsere Mandanten nicht im Regen stehen…
Weitere Infos zu diesem Thema finden Sie unter www.lentz.de/lohnfortzahlungsbetrug
Über die Autorin: Shannon Schreuder
Shannon R. Schreuder, Jahrgang 1993, ist seit 2012 in unserem Team tätig. Die gelernte KFZ-Mechatronikerin absolvierte nach ihrem Fachabitur die Ausbildung zur ZAD geprüften Privatermittlerin (IHK) und verfügt über eine jahrelange Observationserfahrung im In- und Ausland; darunter auch bei komplexen Einsätzen in Ghana, Japan, Neuseeland und den Vereinigten Staaten und ist zudem ausgebildete Mediatorin (Univ.) und geprüfte Qualitätsmanagementfachkraft – TÜV und betreut unser QM-System federführend.
In ihrer Freizeit verbringt die Mutter eines Sohnes viel Zeit beim Wakeboarden und Motorradfahren mit ihrem Ehemann.
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